劳动仲裁费用如何缴纳?
仲裁费分为案件受理费和案件处理费。
受理费标准按国家有关规定执行,由申诉人在收到仲裁委员会受理通知后五日内预交。
处理费包括差旅费、勘验费、鉴定费、证人误工误餐费、文书表册印制费等。处理费由双方当事人在收到案件受理通知书和申诉书副本5日内预付。
相关法律可参考:
《劳动合同鉴证和劳动争议仲裁收费及使用范围暂行办法》四、劳动争议当事人申请仲裁,应当依照本办法向仲裁
委员会交纳仲裁费.仲裁费包括案件受理费和处理费.
1.劳动争议案件每件受理费标准是:3人以下的,20元;4至9人的,30元;10人以上的集体劳动争议案件,50元.
2.处理费按实际开支收取.主要内容包括:鉴定费、勘验费、旅差费、证人误工补助等.与直接处理本案件无关或超出国家有关规定标准(如差旅费标准)的开支不得列入处理费向当事人收取.
五、受理费由申诉方在收到仲裁委员会受理通知后五日内预交(职工当事人符合本办法第七条第二款规定者除外),逾期不交的,按自动放弃申诉处理.处理费由当事人双方预付,预付金额由受理案件的仲裁委员会视案情而定,申诉方应在收到受理通知后、被诉方应允到申诉副本后,五日内预付(职工当事人符合本办法第七条第二款规定者除外),结案后本着多退少补的原则,按实际开支收取。
六、经仲裁委员会裁决的案件,当事人一方败诉,一方胜诉的,仲裁费由败诉的一方负担;当事人部分败诉,部分胜诉的,仲裁费由仲裁委员会决定双方各自应分担的数额。
七、败诉方当事人是职工且4人以上具有共同争议事由的,由仲裁委员会根据人数决定他们分别应负担的仲裁费数额.
职工当事人一方,如交纳仲裁费确有困难时,可申请减交、缓交或免交,具体由仲裁委员会办公室审批.。
·仲裁协议应具备哪些内容? [2011-05-19]
·对退休金标准产生争议可否提起劳动仲裁? [2011-05-06]
·侵犯商业秘密的纠纷属于劳动仲裁范围吗? [2011-04-25]
·当事人申请仲裁时应注意什么问题? [2011-04-18]
·已超过仲裁申请期限能否向法院起诉? [2011-04-14]
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